Kediri, faktaperistiwanews.co.id – Ketua DPD NasDem Kabupaten Kediri Drs H Lutfi Mahmudiono didampingi Khusnul Arif, S.Sos selaku Wakil Ketua Bidang OKK dan dengan memakai kaos yang sama dengan bertuliskan ‘Ditoto Mas Dhito’ dengan jargonnya Kediri Menang.
Ngopi bareng bersama DPD Nasdem dalam satu tahun kinerja Mas Bup agenda ngopi serta diskusi dan silaturahmi sudah mengkomunikasikan banyak hal terkait kegiatan NasDem.
Refleksi kacamata NasDem
Sahabat Media bersama Fraksi Partai NasDem melakukan refleksi satu tahun Bupati Kediri Mas Dhito beliau dilantik 26 Februari 2021. Hari ini tepat 26 Februri 2022 kini dalam kurun waktu satu tahun kita belum bisa menilai secara penuh atas kepimpinan Mas Dhito. Akan tetapi ada catatan untuk membawa Kediri membawa jargon Kediri Menang.
Alhamdulillah berkeinginan agar Kediri ditotoni oleh Mas Dhito dengan cara blusukan ke tengah masyarakat.
Ada catatan dari Lutfi. Kami dari Fraksi NasDem mengapresiasi kepada kepemimpinan Bupati Kediri yang telah melakukan perubahan di Kab Kediri.
Refleksi 1 tahun Pemerintahan Masbup Dhito diantaranya:
A. Memberi apresiasi luar biasa atas kepemimpinan Mas Bup Dhito, yang dalam kurun waktu 1 tahun kepemimpinannya telah banyak melakukan perubahan di Kabupaten Kediri:
1. Mas Bup agresif, responsif dan telah membuka kotak keterbukaan dengan meluncurkan, aplikasi Hallo Masbup, Jum’at Ngopi dan turun ke lapangan secara rutin, memberi ruang pada rakyat untuk menyampaikan aspirasi dan memberikan solusi.
2. Telah mampu menghadirkan negara di tengah tengah rakyatnya, dengan selalu hadir di setiap kegiatan masyarakat.
3. Kedekatan dengan media, dan gaya milenialnya (aktif di medsos dan merespon).
4. Telah melakukan inovasi di bidang pelayanan publik, dengan mendekatkan pelayanan adminduk di kantor kecamatan
– Sahaja online
5. Perhatian yang luar biasa di bidang budaya dan seni (dengan dibentuknya dewan kesenian dan kebudayaan Kabupaten Kediri) dan juga bidang olahraga.
Hadirnya Persedikab salah satu wujud kecintaan Masbup Dhito kepada masyarakat.
6. Realisasi janji politik sesuai dengan visi dan misi beliau
– Mobil siaga desa
– Baisyaroh/ insentif guru ngaji
– Desa Tani organik
– Pengembangan seni budaya dan olahraga dengan hadirnya DK4, persedikab, dan KONI
B. Saran2 Kebijakan MasBub dhito ke depan ;
1 Melanjutkan melakukan Reformasi birokrasi dengan melakukan penguatan Organisasi Pemerintah Daerah ( OPD ) merubah budaya birokrasi, lebih kepada?
– budaya melayani
– budaya membumi
– Karakter mas dhito bisa jadi panutan para OPD
2. Meningkatkan Kapasitas Aparatur sipil negara ( ASN ) dengan membuka Ruang kepada ASN untuk berlomba lomba meniti jenjang kariernya
Dengan program Jumat Ngopi, dengan adanya program ini ada fenomena yang menarik mendengarkan suara rakyatnya. Dan juga mendengarkan suara di DPRD itu juga sangat mahal.
Ketiga, peluncuran aplikasi Halo Masbup karena tanpa bertemu dengan Bupati Kediri, masyarakat Kab Kediri bisa menyampaikan keinginan dan kritiknya bisa sampai dan didengar Bupati Kediri.
Dampak dari aplikasi Halo Masbup memunculkan budaya responsive begitu ada masukan dan kritikan langsung mendapatkan respon cepat dari dinas terkait.
Ketika ada bencana alam, Mas Dhito hadir di tengah-tengah masyarakat dan kedekatan Mas Dhito bersama rekan media. Sampai dekatnya ada salah satu wartawan Fendi Lesmana dipijiti sama Mas Dhito. Ini sungguh luar biasa kedekatan sosok Mas Dhito bersama rekan media.
Tidak hanya itu, pada saat pertandingan sepak bola di stadion Brawijaya karena lapangan tergenang air hujan, dengan semangat gotong royong Mas Dhito ikut membantu mengangkat mesin jenset dengan gotong royong untuk mengurangi air yang menggenang.
Selain itu keinginan Mas Dhito untuk menguri-uri budaya dengan terbentuknya Dewan Kesenian Kebudayaan Kabupaten Kediri (DK4).
Selanjutnya catatan NasDem terkait degan pelayanan adminduk dengan meluncurkan SaHaJa (satu hari jadi) untuk memberikan pelayanan yang prima kepada masyarakat, dan mengurus adminduk cukup di kantor Balai Desa.
Dan janji politik pada masa kampanye beliau, salah satunya secara bertahap mobil siaga sudah dikirim ke masing-masing desa untuk mempermudah mengantar orang sakit. Dan juga insentif atau bisyaroh yang sudah di berikan kepada guru madin baik muslim non muslim.
Salah satunya, kita meminta melakukan reformasi birokrasi harapannya saya dua tahun kedepan untuk melakukan reformasi birokrasi. Merubah budaya birokrasi untuk melayani menjadi prioritas.
Harapan saya semua satker dan media bisa menjadi contoh masing OPD bisa mencontoh Mas Dhito. Karakter kepimpinan Mas Dhito bisa dicontoh oleh masing OPD di Kab Kediri.
Masukan lagi kepada Mas Dhito untuk memberi peluang kepada ASN untuk meningkatkan kapasitas dan jenjang karir dalam menduduki posisi yang strategis sehingga pelayanan kepada masyarakat tentu akan lebih optimal.(bj)
